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お知らせ | えがお株式会社 | 訪問介護 居宅介護 福祉サービス 江戸川区 篠崎 新町商店街入口

お知らせ / ブログ

お知らせ
  • お知らせ2021.08.30

    「福祉・介護職員等特定処遇改善加算について」

    福祉・介護職員の処遇改善については、これまでも加算による取組みが行われてきましたが、「経験・技能のある職員を重点化を図りながら、福祉・介護職員の更なる処遇改善を進める」ため、令和1年10月より「福祉・介護職員等特定処遇改善加算」が創設されています。

    加算算定の条件と職員の分類について

    福祉・介護職員等特定処遇改善加算を算定するには、分類された取組内容を行い、その取組む内容をホームページ等で公開する条件(見える化要件)を満たせば、算定が可能となります。また当法人では以下ののように職員の分類を決め、給与での配分を行っています。

     

    ①経験・技能のある障害福祉人材も考え方

    介護福祉士資格を取得してから当法人において勤続年数10年以上であり、介護職員である者

    ②他の障害福祉人材

    ①に該当しない介護職員

    ③その他の職種

    ①と②以外の賃金改後の見込額が年額440万円を超えない職員

    「見える化要件」について

    福祉・介護職員等特定処遇改善加算を取得するためには、福祉・介護職員等特定処遇改善の賃金以外に関する具体的な内容を、「障害情報システム」やホームページを通して、外部から見えるように公表することになっております。

     

     

     

    職場環境要件項目

    当法人としての取組

    資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    キャリア段位制度とし人事考課との連動

    資質向上に向けて教育や研修を受講する機会を職員に与えている。職位給制度と人事考課を導入し、キャリアアップを支援している。

    両立支援・多様な働き方の推進

     

    職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備

    育児や介護などの短時間勤務制度の導入や非正規職員から正規職員への転換を奨励している。

    生産性向上のための業務改善の取組

    タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減

    紙の記録の転記作業や突合作業が不要になるので、事務作業時間が縮減できる。業務効率化により、時間的にも精神的にも余裕が生まれ、サービスに対して、より丁寧に親身に対応ができる。

    やりがい・働きがいの構成

    ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の福祉・介護職員の気づきを踏まえた勤務環境や支援内容の改善

    臨時ミーティングを行い、業務内容やケア内容の改善を図っている。

     

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  • お知らせ2020.06.03

    空き情報を更新いたしました。

    詳しくはこちらをご覧ください。

     

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  • お知らせ2020.01.17

    空き情報を更新いたしました。
    詳しくは<こちら>をご覧ください。

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  • お知らせ2019.12.04
    ◆◇◆◇2019年9月オープンの事業所◆◇◆◇
     >>>介護の経験は問いません<<<
    やりがいのあるお仕事です!
    未経験の方、ブランクのある方も丁寧にサポートいたします!

     

    求人情報

     

    募集職種

    ・介護職・ヘルパー

    応募資格

    【必須】
    ・介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)

    【あれば尚可】
    ・介護福祉士

    雇用形態

    正社員(試用期間あり/6ヶ月)

    給与

    ・月給 244,000円〜264,000円

    ≪介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)≫
    ・基本給:月給168,000円
    ・調整手当:16,000円/月
    ・残業手当:60,000円/月(45時間分)

    ≪介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級)≫
    ・基本給:月給168,000円
    ・資格手当:10,000円/月
    ・職位手当:10,000円/月
    ・調整手当:9,000円/月
    ・残業手当:67,000円/月(45時間分)

    賞与あり

    昇給あり

    待遇・福利厚生

    自転車通勤可能
    交通費支給(上限30,000円/月まで)
    退職金制度(退職金共済加入)
    健康診断
    インフルエンザ予防接種
    セミナーや研修の費用負担
    資格取得の費用全額負担 ※受講場所は会社指定
    携帯貸与
    電動自転車貸与

    各種社会保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)

    勤務時間

    08:00~19:00 (休憩60分)

    休日・休暇

    • 週休二日

    ◆完全週休二日制
    ◆有給休暇(法定通り付与)
    ◆その他法定休暇(育休・産休・介護休暇等)

    仕事内容

    お客様のご自宅へ訪問しての介護業務全般
    ☆訪問エリア:江戸川区

     

    募集職種

    介護職・ヘルパー

    応募資格

    【必須】
    ・介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)

    【あれば尚可】
    ・介護福祉士

    雇用形態

    パート(試用期間あり/6ヶ月)

    給与

    時給 1,400円〜1,600円

    ■介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級):時給1,400円
    ■介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級):時給1,500円
    ■介護福祉士:時給1,600円

    ◇試用期間中の給与の変動なし

    賞与あり

    昇給あり

    待遇・福利厚生

    自転車通勤可能
    交通費支給(上限30,000円/月まで)
    健康診断
    インフルエンザ予防接種

    退職金あり(退職金共済加入)

    労災保険加入※その他社会保険は勤務日数等で異なります

    勤務時間

    08:00~19:00 
    ※記載の時間帯で週3日~、1日5時間から勤務相談可能
    ※休憩は法定通り

    休日・休暇

    • 週休二日

    ◆希望を考慮したシフト制
    ◆年次有給休暇は勤務日数により付与日数変動あり
    ◆その他法定休暇(育休・産休・介護休暇等)

    Indeed(インディード)からのご応募も受け付けております。

    新しい事務所で心機一転働いてみませんか♪

    ご応募お待ちしております(^^)/

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